人事实习生(NPH)_2.新人培训一开始被塑料C到失 首页

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   2.新人培训一开始被塑料C到失 (第2/5页)

帮助大家快速理解。”

    陈经理停顿下来,观察每个人波澜不惊的表情。

    又道,“起始分数一百分,做得好加分,做不好扣分。培训结束时不合格的人自动离职。”

    林可伶心里一惊,新人队列里有人小声骂娘。

    陈经理又道,“大家先换工服。”

    林可伶细心数了一下,包括自己在内一共三个男生三个nV生。

    口罩男们给每个新人递过来一套衣服,白sE棉布T恤和黑sE半裙,还有白sE内衣内K。

    林可伶颤抖,这……

    “注意时间观念,快换。”陈经理严厉说道。

    林可伶吓得哆嗦,余光瞟到其他人都在宽衣解带,才脱掉自己的上衣。

    解内衣扣时,手抖的用不上力。

    一个口罩男巡视时发现,单手拧开林可伶的扣子,林可伶丰润的SHangRu暴露出来,小巧的N头微微翘起。

    陈经理赞道,“林可伶同学的rUfanG很漂亮。”

    众人目光纷纷投S过来,林可伶羞怯的双手环x。

    “最慢的同学扣十分,或者选择做补救措施。林可伶,到前面来。”

    林可伶面对众人才发现,自己确实是最慢的,其他五人都换好了。

    口罩男推过来一把椅子,乍看下和工位的椅子一样。

    陈经理介绍道,“这个是集团情趣事业部设计的新品,设计师是拿过国际大奖做出过多款热销产品的max.J。”

    手里展示一个JiNg巧的像钥匙大小的装置,“开关可以调节大小和速度。”

    陈经理把开关交到林可伶手里,笑道,“请使用并大声说出来
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